Podstawowe informacje o szkoleniu:

• adresaci szkolenia: kurs skierowany jest dla osób chcących podjąć pracę z małymi dziećmi w punktach przedszkolnych oraz przedszkolach jak również daje większe możliwości podjęcia pracy jako opiekunka małego dziecka,
• miejsce szkolenia: zapewniamy salę szkoleniową, na życzenie możemy zorganizować szkolenie w siedzibie zamawiającego,
• liczba osób: szkolenie realizowane w grupach 8- 15 osobowych
• termin szkolenia: nabór ciągły lub do ustalenia z Zamawiającym w przypadku zorganizowanych grup szkoleniowych
• ilość godzin zajęć: prowadzimy szkolenia w trzech wymiarach godzinowych: 80h, 170h, 280h (w zależności od potrzeb zamawiającego)

Cel szkolenia:

Jest przygotowanie uczestników do podjęcia pracy w charakterze opiekunki do dzieci, zarówno w instytucjach jak i domach u prywatnych rodzin. Uczestnicy nabędą wiedzę teoretyczną i praktyczną z zakresu opieki nad noworodkiem oraz małym dzieckiem jak również wiedzę z zakresu rozwoju dziecka, podstaw żywienia, dietetyki oraz pierwszej pomocy w sytuacjach trudnych.

Program szkolenia:

• Rozwój dziecka od 4 miesiąca do 12 miesiąca życia
• Okres do 1 roku życia dziecka
• Okres od 1 do 2 roku życia dziecka
• Okres od 2 do 3 roku życia dziecka.
• Normy rozwojowe dzieci
• Rozwój w drugim i trzecim roku życia dzieci
• Rozwój psychoruchowy dziecka
• Nieprawidłowości rozwoju psychoruchowego u dzieci.
• Rozwój fizyczny dzieci
• Co się dzieje, gdy dziecko dorasta
• Napady złości u dzieci
• Jak rozwijać sprawność fizyczną niemowlaka
• Ćwiczenia zmysłów u niemowląt
• Pielęgnacja niemowlaka
• Jak opiekować się nadpobudliwym dzieckiem
• Choroby wieku dziecięcego
• Najlepsze sposoby na uspokojenie i wyciszenie niemowlaka
• Najczęstsze zakażenia wieku przedszkolnego
• Literatura dziecięca
• Zabawy dziecka przedszkolnego
• Zabawa z dzieckiem gdy jest leżące
• Najbardziej popularne zabawy dla dzieci powyżej 3 roku życia
• Zabawa przez śpiew
• Jak maluch żegna się z pieluszką?
• Żywienie dziecka w 10 miesiącu
• Pierwsza pomoc
• Standardy jakości opieki i wspierania rozwoju dzieci

Opcjonalnie:

• Moduł: „Opiekun osób starszych”
• Inne - na życzenie Zamawiającego

Każdy moduł szkoleniowy składa się z części teoretycznej (wykład, prezentacja) oraz części praktycznej (dyskusja, ćwiczenia indywidualne i grupowe, testy, itp.)

W ramach szkolenia zapewniamy:

• materiały szkoleniowe i piśmiennicze,
• sprzęt szkoleniowy,
• serwis kawowy,
• Inne - na życzenie Zamawiającego lub uczestników grupy

Sposób sprawdzenia efektów kształcenia:

Weryfikacja efektów kształcenia prowadzona jest na różnych etapach kształcenia:

1. poprzez zaliczenia cząstkowe (zaliczenia wszystkich form zajęć w ramach poszczególnych modułów),
2. ocena zaangażowania w dyskusję w trakcie zajęć,
3. obserwacja i ocena umiejętności praktycznych,
4. egzamin pisemny.

Weryfikacja obejmuje wszystkie kategorie obszarów (wiedza, umiejętności i kompetencje społeczne)

Dokumenty jakie otrzymują absolwenci kursu:

• kurs kończy się sprawdzeniem efektów kształcenia oraz otrzymaniem zaświadczenia wydanego na podstawie § 18 ust. 2 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 stycznia 2012r. w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych
• certyfikat potwierdzający nabytą wiedzę i umiejętności

Zgłoszenia oraz dodatkowe informacje można uzyskać w siedzibie firmy – patrz zakładka KONTAKT